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भारत ने तेज़ी से नई नौकरियाँ पैदा की हैं, 2014-2023 के बीच 12.5 करोड़ नौकरियां पैदा हुई: RBI KLEMS

नई दिल्ली: केंद्रीय मंत्री पीयूष गोयल ने गुरुवार को अपने कार्यकाल में रोजगार सृजन में सरकार को मिली सफलता पर प्रकाश डाला. मंत्री आरबीआई केएलईएमएस (RBI KLEMS) डेटा के संदर्भ में बोल रहे थे जिससे पता चला है कि वित्तीय वर्ष 2023-2024 में लगभग 4.6 करोड़ नई नौकरियां पैदा हुईं.

पीयूष गोयल ने कहा, “कल, भारतीय रिजर्व बैंक द्वारा भारत में रोजगार सृजन पर जारी रिपोर्ट दर्शाती है कि कैसे, पीएम नरेंद्र मोदी के नेतृत्व में, भारत ने सफलतापूर्वक तेजी से नई नौकरियां और नए रोजगार के अवसर पैदा किए हैं. 1981-82 के बाद पहली बार पिछले वर्ष लगभग 2.5 गुना अधिक रोजगार के अवसर उपलब्ध हुए, पिछले वर्ष 4.60 करोड़ से अधिक लोगों को नया रोजगार मिला. यह लगभग 6% की वृद्धि है, इससे पहले, 2022-23 में, बेरोजगारी 3.2% थी. मेरा मानना है कि पीएम मोदी का कार्यकाल सबसे सफल रहा है, नई नौकरियों के बारे में एसबीआई (SBI) ने भी एक रिपोर्ट जारी की है जिसमें कहा गया है कि 2014-2023 के बीच 12.5 करोड़ नौकरियां पैदा हुई हैं जो यूपीए शासन के 10 वर्षों में 2004-2014 तक केवल 2.90 करोड़ था.”

दुनिया के सबसे अच्छे रोजगार पैदा करने वाले देशों में भारत

भाजपा ने यह कहने के लिए आरबीआई डेटा का भी इस्तेमाल किया कि नरेंद्र मोदी सरकार ने यूपीए सरकार के सुस्त वर्षों के बाद भारत को दुनिया के सबसे अच्छे रोजगार पैदा करने वाले देशों में से एक बना दिया है.

भाजपा प्रवक्ता सैयद जफर इस्लाम ने कहा, “भाजपा के तहत, केवल 10 वर्षों (वित्त वर्ष 2014-23) में 12.5 करोड़ नौकरियां पैदा हुईं, जिससे भारत दुनिया के सबसे अच्छे नौकरी पैदा करने वाले देशों में से एक बन गया. इसके विपरीत, मनमोहन सिंह के शासनकाल 2004-14 के बीच में केवल 2.9 करोड़ नौकरियां पैदा हुईं.”

भारत ने 2017-18 से 2021-22 तक 8 करोड़ रोजगार पैदा किए

पीएलएफएस और आरबीआई के केएलईएमएस डेटा के अनुसार, भारत ने 2017-18 से 2021-22 तक 8 करोड़ (80 मिलियन) से अधिक रोजगार के अवसर पैदा किए हैं. यह प्रति वर्ष औसतन 2 करोड़ (20 मिलियन) से अधिक रोजगार का अनुवाद करता है, भले ही विश्व अर्थव्यवस्था 2020-21 के दौरान COVID-19 महामारी से प्रभावित हुई थी, जो पर्याप्त रोजगार पैदा करने में भारत की असमर्थता के सिटीग्रुप के दावे का खंडन करती है. यह महत्वपूर्ण रोजगार सृजन विभिन्न क्षेत्रों में रोजगार को बढ़ावा देने के उद्देश्य से विभिन्न सरकारी पहलों की प्रभावशीलता को प्रदर्शित करता है.

सिटीग्रुप की रिपोर्ट, जिसमें दावा किया गया था कि भारत 7 प्रतिशत की वृद्धि के साथ भी रोजगार के अवसर प्रदान करने के लिए संघर्ष करेगा, के प्रत्युत्तर में जारी एक बयान में कहा गया है कि पीएलएफएस डेटा से पता चलता है कि पिछले 5 वर्षों के दौरान, तुलना में अधिक रोजगार के अवसर पैदा हुए हैं. बड़ी संख्या में लोग श्रम बल में शामिल हो रहे हैं, जिसके परिणामस्वरूप बेरोजगारी दर में लगातार कमी आ रही है. यह रोज़गार पर सरकारी नीतियों के सकारात्मक प्रभाव का एक स्पष्ट संकेतक है.

2017 से 2024 तक 6.2 करोड़ ग्राहक ईपीएफओ से जुड़े

बयान में आगे कहा गया है कि ईपीएफओ डेटा से पता चलता है कि अधिक से अधिक कर्मचारी औपचारिक नौकरियों में शामिल हो रहे हैं. 2023-24 के दौरान, 1.3 करोड़ से अधिक ग्राहक ईपीएफओ में शामिल हुए, जो 2018-19 के दौरान ईपीएफओ में शामिल होने वाले 61.12 लाख की तुलना में दोगुने से भी अधिक है. इसके अलावा, पिछले साढ़े छह वर्षों के दौरान (सितंबर 2017 से मार्च 2024 तक) 6.2 करोड़ से अधिक ग्राहक ईपीएफओ से जुड़े हैं.

बयान में यह भी कहा गया है कि पीएलएफएस, आरबीआई, ईपीएफओ आदि जैसे आधिकारिक डेटा स्रोत प्रमुख श्रम बाजार संकेतकों में लगातार सुधार दिखाते हैं, जिसमें  पिछले पांच साल में बढ़ी हुई श्रम बल भागीदारी दर (एलएफपीआर), श्रमिक जनसंख्या अनुपात (डब्ल्यूपीआर) और बेरोजगारी दर में गिरावट शामिल है. ईपीएफओ और एनपीएस डेटा सकारात्मक रोजगार रुझानों का समर्थन करते हैं. विनिर्माण, सेवा क्षेत्र के विस्तार और बुनियादी ढांचे के विकास के रुझान, अन्य के अलावा, गिग और प्लेटफ़ॉर्म अर्थव्यवस्था और जीसीसी जैसे कई क्षेत्रों में उभरते अवसरों सहित मजबूत संभावनाओं का संकेत देते हैं.

 

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